本网讯：（安宝）为坚决贯彻局、总队、支队关于抓实安全工作一系列重要指示精神，结合近年队伍发生的安全问题及大队内部发生的违规违纪行为，紧盯易发生安全问题的险点环节，及时消除和解决大队内部潜在的各类风险隐患，按照上级统一部署，连日来，新疆森林消防总队阿勒泰支队阿勒泰大队利用近10天时间开展了谈心交心、“云家访”、手机隐患清查、债务清理、心理健康服务“五个一”活动，进一步筑牢安全底线。

统一思想凝共识

根据局、总队、支队通知要求，大队及时召开党委会，传达学习各级党委首长在迎接保卫二十大专项活动动员部署会上的讲话精神及上级下发的关于安全问题的通报，第一时间把党委班子成员思想和认识统一到上级党委首长的决策部署上来，切实在强化政治领悟力上聚焦用力。同时，大（中）队采取召开指战员大会的形式，就抓好“五个一”活动进行思想动员，引导全体队员从政治高度、使命高度、安全高度充分认清开展此次活动的重大政治意义，并就队伍绝对不能出事、也绝对出不起事的如山号令，要求全体队员同心同力共同筑牢大队安全底线。

组织一次谈心谈话

以总队下发的《关于扎实开展经常性思想工作的提示》为指示，大队按照把住一个重点的要求，在落实大队首长与中队干部骨干、中队主官与所属人员谈心谈话及检查清查的基础上，将今年夏秋季涉及晋退的12名消防员、闪婚的3名消防员、在外培训轮训的7名消防员、前期不按规定使用自媒体的1名消防员纳入重点对象，全面掌握了消防救援人员真实思想状况和心理状态，精准做好高危人员的早期识别和教育引导工作，切实了解掌握了消防救援人员工作、婚恋、家庭、收入支出等情况和现实困难，帮助解开了思想“扣子”。

组织一次“云家访”

大队采取超常措施，进一步扩大走访范围，与已婚的消防员配偶、正处在恋爱阶段的消防员对象、目前单身但有过恋爱经历消防员的前女友进行联系，侧面了解消防员婚恋情况及对消防员现实掌握情况，排查是否存在乱交往行为。与每名消防救援人员的父母、亲属联系一次，聊一聊消防救援人员的现实表现、问一问家里的实际困难、谈一谈消防救援事业的发展前景，既对消防救援人员个人情况作进一步了解，又引导家属支持和理解消防救援人员的工作，切实建立起了家队联管、信息共享的畅通渠道。

组织一次手机隐患清查

集中组织学习《森林消防队伍手机和互联网使用管理规范》《关于进一步加强手机使用通知》，规范手机使用审批流程，逐人签订《手机使用管理审批表》并报大队审批，使队员熟悉掌握纪律规定，清楚使用条件和时机，做到理解无偏差、执行不走样，确保手机使用不失管失控。大队各级严格按照《森林消防队伍手机和互联网管理规范（试行）》要求，落实“一人一机、一机一卡”硬性规定，在非个人支配时间对手机进行集中保管，认真排查手机涉黄、涉贷、涉赌、乱交友等安全隐患，真正实现了“账上手机可管、账外手机可查、查到手机可检、检出问题可防”。

组织一次债务清理

在持续巩固涉赌涉贷专项清查成果的基础上，大队紧密结合前期清查出的问题开展“回头看”，采取不打招呼的方式突击检查清查手机微信聊天、账单、手机银行、相册、软件安装、支付宝借呗、花呗、京东白条等内容。采取人员互查、问卷调查、谈心筛查、突击抽查等措施，全面摸排网络赌博、债务危机、异常消费等方面的重点人和敏感事。针对排查出的情况，分类梳理、集中研判、明确责任，做好风险预警、批评提示和跟踪管教，确保涉贷涉赌问题不复发、不返潮。

组织一次心里健康服务

心中有阳光，脚下有力量。为提高队员心理健康指数，大队积极协调阿勒泰地区二级心理咨询师，通过建立线上咨询的方式为队员提供心理疏导服务。同时，大队重点加强对身体患有疾病、心理亚健康、自卑感强、感情受挫等队员的思想教育和心理疏导，引导队员坚定理想信念，培塑健康人格，保持积极向上、奋发有为的精神状态。

通过采取一系列行之有效的措施，有效缓解了大队人员的思想压力，营造了和谐融洽的内部关系，激发了大家干好本职工作的内在动力，为确保队伍内部安全稳定奠定了坚实基础。

责编：李鹏 乔佳