中队始终高度重视在外人员管理工作，认真落实相关管理措施。一是强化安全责任。中队严把休假管理制度，人员离队前，逐人填写《安全管理责任状》并提出相关的安全要求，中队采取视频通话、共享实时位置、微信提示等方式，提醒在外人员强化安全意识，严格落实法规制度，确保在外人员思想行为不失控。二是保持好人员通联。对于地处中、高风险地区相邻区域的指战员，采取电话抽查、实时定位的形式，实时掌控在外人员位置，做到安全管理“跟得上”。三是严抓重点方向。将不准酗酒、不准赌博、不准打架斗殴、不准涉足不健康场所等注意事项作为“红线”突出强调出来，确保指战员休假全程安全顺利。
通过一系列有效的措施，中队对在外人员思想动态和相关情况有了进一步了解，提高了在外指战员的个人管理和安全意识，为营造中队安全环境、打牢安全基础奠定了坚实基础。
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